あなたが感じているように、プライバシーは非常に重要な問題です。あなたの不快な感情を尊重します。以下のように伝えるのが一つの選択肢です:
「最近、アルバイトで顔写真を掲示するようになっており、そのようなことを望んでいません。名前カードを見ていただくことは可能ですが、個人の顔写真を掲示することについては、私のプライバシーを尊重していただけると幸いです。」
ただし、会社の運営陣に直接その懸念を伝えるための良いタイミングや方法を考慮してみてください。例えば、休憩時間中に落ち着いて話す、または書面を通じてメッセージを送るなど、適切な形で伝えることが大切です。
また、上司やマネージャーに直接話す前に、あらかじめその話題に対する自分の立場や理由を整理しておくと、より効果的にコミュニケーションがとれます。