スタバへのバイトの応募を考えているものです。募集内容がバリスタとSSV(シフトスーパーバイザー)候補と2種類あり、どちらに応募するか悩んでいます。知恵袋やsnsを見ているとSSV候補でなくともバリスタを経てSSVの打診をされ、なる方もいらっしゃるそうです。そのためこの2種類の区別があまりつかなく、経験無で応募するならどちらでもいいという解釈になるのでしょうか。それともSSV候補として採用された方が積極的に教育して貰えるのでしょうか。また、倍率などはどちらの方が高いのかわかる方居たら教えて下さると幸いです。

1件の回答

回答を書く

1115228

2026-02-11 19:10

+ フォロー

SSVは言い換えると時間帯店長のような責任者のことを言いますが、SSV候補はまずシフトに入れる時間が多くないと採用されません。目安は週5出勤です。1店舗につきSSVの人数は少ないのですが、どの時間帯でも必ずSSVが1人はいないと経営ができないので、長い時間入ることができる人がならないとお店が回せないからです。もしも週5以下で働きたいならバリスタにするべきだと思います。バリスタであればシフトの融通も効きます。主様が毎週沢山の時間働ける+何年も働けるというのであれば、SSV候補の方が受かりやすいと思います。ですが、そこまで働けないなと思うのであればバリスタがいいです。倍率でいえばSSV候補の方が低いと思います。

うったえる有益だ(0シェアするブックマークする

関連質問

Copyright © 2026 AQ188.com All Rights Reserved.

博識 著作権所有