●落とし穴
実は派遣とか、
給料体系が普通と違うとか、
フルリモートが出来るのは相応の経験がある人のみとか、
フルリモート可とは書いてるけどフルリモートで仕事出来るのは月に〇回だけ(他の日は普通に出勤)とか。
また、いきなりフルリモートだと会社の事を理解出来ない、従業員の事も理解出来ないとなりコミュニケーションが噛み合わない……とかも起きる可能性があります。
先輩とかのレスポンスも悪くなりがちです。
仕事がよく分からず成果が上がらない、質問しても答えがすぐに返って来ない→「ああん?サボってるんじゃないの!?」→評価がマッハで下がり無事落ちこぼれに……→もちろん昇給やボーナスに響く
みたいな。