無印良品で働いている方に質問です。現在、週19.5時間契約でアルバイトをしており、副業として約1年4ヶ月勤務しています。1年ほど経った頃から担当業務を任されるようになりました。ただ、無印以外に本業があり、担当業務の負担が大きく感じているため、「担当を外してほしい」もしくは「サポート体制を整えてほしい」と相談しましたが、「個人の成長になる」「あなたならできる」といった形で受け入れてもらえませんでした。現在は、本業により集中したい気持ちや、社員の方への不信感もあり、契約時間を最短に変更したいと考えています。もし難しい場合は、退職も検討しています。そこで、以下の点について教えていただきたいです。① 契約時間の変更は、何ヶ月前までに申し出る必要があるなどの決まりはありますか？② 週10〜15時間程度の契約でも、担当業務を持つことはあるのでしょうか？（他のアルバイトの方で、私より勤続年数が長くても担当がない方もいるため気になっています）同じような経験がある方や、現場の実情をご存じの方がいらっしゃいましたら、教えていただけると助かります。よろしくお願いいたします。