ちょっと前にテレビで、Z世代が求める企業やどういった事をZ世代が求めているかを、講師の方が企業の経営者たちに講義しているのを見ました。質問は、だいぶ時代が変わっているんですね?かな。企業側が若い求職者が、何を求めているかを講義される謂わば、教わるようになったんだから。そういった事を教わらないと、分からない経営者も幼稚で、世も末だなと思いましたが…。こんなに変わるものなんですかね? 若い人に来てもらないと人手不足なのは分かりますが、そこまでなんだなとちょっと思ったといいますかね。

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1204295

2026-01-31 13:15

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急速に変わってますね。まず就職市場が買い手有利から売り手有利で選ぶほうの立場が強くなっていると思います。今までは黙っていても来てくれたのが、来てくれるようにお願いする立場になってきたわけです。突然そうなると求職者が何を求めているかなんてわからない企業のほうが多いので、そういう講義が必要にならというわけですね。
コンスタントに毎年若い子が入っている会社は別でしょうが、年寄りの社員が抜けた穴をどうにかするのに久しぶりに若い子を入れるような企業は体制が古いでしょうからね

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