バイトで新人をやたらと褒めるのって、やめないようにするためですか？コンビニバイトをしている高校生女子です。約１ヶ月前にはいったんですけど、働きはじめたてのときに先輩に｢店長が面接で今までで一番いい子来たかもってめっちゃ褒めてたよ｣って褒めていただいたり、仕事に慣れ始めた時も｢〇〇さん仕事覚えるのはやいってみんなが褒めてたよ｣とか、｢〇〇さんならいけるよ！｣とか｢俺が新人だった頃より全然できてる｣とか私が、｢仕事まだまだ慣れなくてこれからも迷惑沢山かけちゃうと思います。すいません。｣って言った時も｢いやいやそんなことないよー？全然できてるし初めのうちは迷惑かけるのはあたりまえ！｣とか慰めてくださったりして、はじめは素直に信じて喜んでたんですけど、ある日、先輩から新しい仕事内容を教わっている時、私がちょっと難しそうな顔をしたら先輩が｢だいたいみんなここら辺でやめるんよねえ、、｣ってボソッと言っていて、私が｢そうなんですか？｣って聞くと｢コンビニって覚えること多いからねえ、、急に飛ぶ子がほとんどだよ。だから雇っても半年続く子一人いるかいないかくらいのレベルだよ。〇〇(私)さんは最近どう？正直やめたい？｣って聞かれて｢覚えること多いし、人より覚え悪いし、ミスした時は落ち込んじゃったりするし、先輩にも沢山迷惑かけて申し訳ないって気持ちもありますが、やめる気はありません｣って言うと、｢よかったー、、！今ただでさえ人手不足でさー。覚え悪いとか迷惑とかそんなこと思ってないから半年は続けてくれたら嬉しいな。人手不足だし〇〇(私)さんみたいな存在みんなからめっちゃ大事にされると思うよ。だから安心してね｣って言われました。これ言われた時に、今まで褒められてたのやめないようにするためだったのかって少し残念だったんですけど、どこのバイトでもこういうやり方なんですか？