国民健康保険についてです。今年の4月に正社員だった職場を退職して5月は無職です。6月に新しい会社に転職して6〜10月までパート(雇用保険あり)で働いていました、結婚を機に退職し、1月から別の場所でまた扶養内パートで働きます。11月からのものは手続きをして国民健康保険、国民年金に加入したのですが5月は体調のこともあって申請が出来ていませんでした。5月分の年金は振込のハガキがきて入金したのですが国民健康保険についてはどうしたらいいのでしょうか?退職時に離職票などもらっておらず源泉徴収票のみ手元にある状態です。11月からの手続きをするために役所に言った際に5月分のことを聞いたのですが「年金は振り込まれました?なら大丈夫です。」といわれたのですが本当に大丈夫なのですか?5月は病院には行ってないので健康保険に入ってなくて困ったということはないのですが加入は義務ですよね?今後どうしたらいいのでしょうか。

1件の回答

回答を書く

1248595

2026-03-02 00:45

+ フォロー

4月分の社会保険料は5月に引かれているはずで、5月は病院に行かない限り請求される事は無さそうです。6-10月は保険なしですか?
最低国民年金を10月分まで払っていたら大丈夫でしょう。退職時に資格喪失証明なども発行されていなかったので加入も
しようがなかったのでしょう。

うったえる有益だ(0シェアするブックマークする

関連質問

Copyright © 2026 AQ188.com All Rights Reserved.

博識 著作権所有