〇シングルマザーで出張がある仕事をしている方、未就学児の預け先どうしていますか?シングルマザーです。未就学児の子どもが1人います。今、出張が発生する可能性のある仕事への転職を検討しており、同じような状況の方がどうされているのか知りたく、質問させてください。平日は保育園に通っており、通常の残業であれば延長保育で対応できますが、数ヶ月に1回程度、日帰りまたは1泊の出張が発生する可能性があります。実家のサポートやファミリーサポートの利用も検討していますが、・前泊や早朝出発の場合・宿泊を伴う出張の場合など、現実的にどう回しているのか、経験談を聞きたいです。同じように未就学児を育てながら、出張のある仕事をされているシングルマザーの方、シングルファザーの方、どんな工夫をされているか教えていただけると助かります。よろしくお願いします。

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2026-01-09 21:05

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私は母と同居しています。

年に1、2回の新幹線で行かなければならない距離の所のど田舎への出張が(現場作業)あり、長くて3泊4日です。普段は個人事業主の在宅ワーク。

2歳の頃からしていますが、初めは私の母と子供を連れて出張に行っていました。(赤字笑)

今は5歳なので、保育園に預けて、何があった時は母に連絡してもらう旨お願いしています。熱が出たりする可能性もありますし。

去年の真夏、現場作業している山の中で、保育園から連絡があった時は焦りました。



現地でのベビーシッターなんかも探したんですが、あるわけなく。

都合がつかない時は、出張は断っています。発注元とは長い付き合いなので、それも了承済みの関係です。

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