73日短期契約の派遣ですが来年3月末まで契約更新で長期切り替えの場合は厚生年金や社会保険は加入必須となりますか？現在諸事情で、厚生年金を来年5月まで免除して頂き国民健康保険を支払っています。あとは雇用保険や所得税は短期でも引かれています。短期で就業し、2ヵ月で退職しまた短期で就業を繰り返しています家の事情であと三年位は長期勤務ができない状態です。独身で１人で扶養もいません。月20万は稼ぐことになります。88000円以下では生活できません。質問ですが、来年三月末までに契約更新した場合は、長期切り替えになると派遣会社からも言われたのでやはり厚生年金や健康保険の加入は絶対必要になりますか？派遣会社は、申告して正当な理由があれば、健康保険は払わなくてもすむと言われましたが厚生年金も長期にかわり88000円越すと絶対的に加入しないといけなくなりますか？他、別の質問ですが前年 毎月ではないですが、月によっては 短期で30万くらい月稼いだとしても何かの理由があれば、厚生年金は引き続き猶予してもらえますか？ご回答お待ちしております