突然の時間短縮指示アルバイトで店舗の運営をしています。数か月前から社長が変わって、今まで7時30分出勤、8時営業スタートでしたが来月からは、7時50分出勤で8時営業に改善しろと全店舗に指示が来ました。正直今でも30分で営業準備はきついので、みんな少し早めに来て準備しているのが実情です。店長も頑張って抗議していますが、先月からの指示だから、やり方改善して実行しろとの一点張り。こういうのは労働基準法とかには触れないのでしょうか？違法性はないのでしょうか？詳しい方ご教授ください。