至急お願いします‼️高校生なのですが7時間労働し、3時間後にまた3時間働くのって労基に違反するのでしょうか？8-15、18-21というようなシフトです。社員の人に聞いたら本人が大丈夫なら○、続けて10時間働いてる訳じゃないから大丈夫と言われました。そもそも私はこのシフトを知りませんでした。確認を取られずにこのシフトを組まれてました。前も11時間入ってたことあって上の人に言ってさすがに長いですねと言われて減らしてもらいました。シフトを作ってる人、私のシフトを知ってる人、話を聞いてた周りの人誰もおかしいと言っていません。これって私がおかしいのでしょうか？