短期雇用契約 期間内退職について質問です。職種など詳しいことは言えませんが短期雇用契約という詳しい契約内容の話はされずに、ずっと雇用契約を交わしてました。上司が職員へ私の給料額を口に出して注意したり、違法行為があり色々と嫌なことが重なり最近、退職の話をしたら、契約期間内は困るといわれました。ちなみに雇用契約書の控えなどはもらっておらず、毎回、雇用契約内容が書かれた紙に名前と母音を押して終わりな感じで、契約書は職員が保管して終わりです。もちろん、期間の記入はありましたが「これが短期雇用だから、この期間は退職が難しくなるよ」などの詳しい説明は一切ありませんでした退職した旨をほかの職員が知り、激怒した場合は、いくらか払って落ち着かせる？なにかあった場合は、賠償金とか請求しないといけなくなるよと言われました。一応、検討してみると言ってくれています。この場合、契約期間満了まで働かなくてはならないのでしょうか？それとも、パワハラとかで無効になるものでしょうか？ちなみに次の就職先がほぼ決まっているため、穏便にかつ早めにどうにかしたいです。