東京都内の郵便局に期間雇用社員（ゆうメイト）として採用されて働き始めたんですが、10年以上も期間雇用社員をやっていて正社員へ登用される資格があるのに、あえて正社員にならない人が大勢居ることに驚きました。この間の周知でも、副部長が「全員、資格がありますので希望する方は私まで申し出てください」と、呼び掛けたのに誰一人として申し出なかったと聞きました。私はお仕事頑張って正社員になりたいと思って入ったので、その現実とのギャップに驚いています。知恵袋の過去質問＆回答を検索したら、逆に2010年頃は正社員登用の道が険しいから辞めました的な回答も幾つかあって、その当時と現在とで期間雇用社員（ゆうメイト）を巡る環境などに大きな変化とかがあったんでしょうか?給与など待遇面など、普通に考えたら期間雇用社員より正社員のほうが良いに決まってますよね？