\u0026gt;2026.3月 退職、2026.7月入籍予定です。
退職時に会社の保険を抜けるため、7月まで保険に入っていない状態になると思うのですが、①親の扶養に入る②夫(入籍予定)の扶養に入る、選択肢はこの2つなのでしょうか？入籍前でも扶養に入れるのでしょうか…？
入籍前でも同居して実際に扶養されている状況であれば、事実婚としまして、健康保険の被扶養者（異動）届及び国民年金第３号被保険者関係届を行う事が可能ですので、状況に応じて①でも②でも可能です。
ただし、
主様が失業手当(雇用保険の基本手当)を受給中の場合、
基本日額が3,612円未満の場合には第3号被保険者となり、3,612円以上の場合には第1号被保険者となりますので、
基本日額次第となります。
3月まで社保加入であれば、金額的にほぼ扶養(被扶養者)にはなれません。
この場合は、
国民健康保険、国民年金加入となります。
なお、
受給制限期間を終えて失業手当が受給できる対象となった初日(受給制限期間満了日の翌日)の前日まで及び受給終了後の翌日から
認定対象者の年間収入が130万円未満（認定対象者が60歳以上または障害厚生年金を受けられる程度の障害者の場合は180万円未満）であって、かつ、被保険者の年間収入の2分の1未満である場合は被扶養者となります。
