2026-07-06 13:30
欠勤は会社が認めたら可能となるので、認められない場合は復職が必要です。育休延長は給付金はないですが無理ですか?出来ればその方が良いのかなと思いました。育休復帰は保育園の関係等もあって必須でしたら、休職について早めに会社に相談されて下さい。
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