退職届をいきなり出して2週間後に辞めるのは可能ですか？会社の就業規則など含めて

法的には可能。

会社の就業規則は会社によって違う。

倫理的にはどちらともいえない。



当人がいないと会社が回らず、損失が出るような状況であれば、不可だったり違約金などの対象になる可能性がありますが、普通の雇われ人ではそのようなことはありえないので、仮に就業規則で〇か月前に申し出るようにと書かれていても可能な場合が多い。