辞めたい理由ですが整理すると
①まともに教えてもらえていない(教える仕組みがきちんとしていない)
②バイトには優しいが社員には怒鳴るので安心して働ける環境ではない
③働いても自分のためにはならない
の3点になると思います。
質問者様に全く非が無い事を前提に考えると
ひどい会社だなと考え、明日には辞める旨をお伝えすべきだと
思います。
しかし、ここに質問を投げているということは
「会社に迷惑がかかるかもしれない」など
そんな気持ちがあるからでは無いでしょうか?
とても素晴らしい考えですが、会社サイドの考え的に多くは
「バイト」としての立場を考えると
いつ辞めても別に「会社的には問題ない」レベルと思いますので
明日にでも「すみません、ほかのバイトが決まりましたので辞めます」と
お伝えすべきです!
私は15年以上小売業で店長などの役職も経験していましたが
辞めたい環境を作るのは会社や店長が原因だと考えてますので
質問者様が悪いのでは無く、会社や店長が悪いと考えます。
それに
「辞めたい気持ちがあるスタッフ」が
同じ職場にいる場合
「やる気のあるスタッフ」にとっては
邪魔でしかありません
職場には「社内の雰囲気や空気」があります。
その場を乱す人は
その仕事を無理に続けても時間の無駄です
早く次の仕事へ行きましょう。
仕事は「自分で選んで働く場」ですので
より良い仕事へチェンジをおすすめします!
それに小売業はどこも「人材不足」ですので
すぐに採用されますよ!良い仕事に巡り合えるよう応援しています!