質問・一族経営大企業の社長令嬢3人が結婚して、社長令嬢3人の夫の最終学歴が関西医科大学医学部卒、北海道大学水産学部卒、東京大学工学部物理工学科卒という組み合わせはレアでしょうか?後述のIFストーリーの㈱吉田丸社長令嬢の娘婿福井京四郎・関西医科大学医学部卒業吉田正人・北海道大学水産学部卒業吉田賢・東京大学工学部物理工学科卒業======================================IFストーリー注意①以下の人物全員は架空の人物です注意②以下の㈱吉田丸という企業は架空の企業です㈱吉田丸・北海道が本社の回転寿司チェーン店・1980年設立・創業者は吉田有太郎・本社は札幌市西区・従業員1000人社長・1代目社長・吉田有太郎(1980年~2010年)・2代目社長・吉田譲(2010年~2044年)・3代目社長・吉田賢(2044年以降)㈱吉田丸役員一覧(2046年4月以降)社長・吉田賢(旧姓・長谷部)副社長・鳥越進太郎専務・吉田正人(旧姓・菱田)専務・松川秀一家族構成・吉田譲は㈱吉田丸2代目社長・吉田譲の妻は吉田みさき・吉田譲と吉田みさきの子供3人は女の子・娘の名前は吉田玲・吉田舞・吉田優・吉田譲は娘婿を次期社長・専務にしようと考えた↓娘の結婚・吉田玲と福井京四郎は2030年08月01日結婚・吉田舞と菱田正人は2031年10月28日結婚・吉田優と長谷部賢は2040年01月09日結婚↓娘婿が社長・専務に就任・結婚後に菱田正人・長谷部賢は苗字を吉田に変更した・2044年04月01日に吉田賢(旧姓・長谷部)は吉田丸・社長になった・2044年04月01日に吉田正人(旧姓・菱田)は吉田丸・専務になった・吉田譲は吉田丸・社長退任して、吉田丸・会長に就任した↓会長の死去・吉田譲は2045年に肺がんで死去。享年70歳・吉田譲はヘビースモーカーだった========以下は吉田譲の3人の娘========福井玲(旧姓・吉田)2002年04月23日生まれ・札幌東高校卒業→京都薬科大学薬学部(共通テスト利用)1浪合格・京都薬科大学薬学部卒業・薬剤師・3人姉妹の長女・夫は福井京四郎吉田舞2005年11月14日生まれ・立命館慶祥高校卒業→立命館大学法学部内部推薦合格・立命館大学法学部卒業・札幌市役所職員→専業主婦・3人姉妹の次女・夫は吉田正人(旧姓・菱田)吉田優2008年07月09日生まれ・札幌旭丘高校卒業→明治大学理工学部建築学科1浪合格・明治大学理工学部建築学科卒業・㈱三菱電機勤務→専業主婦・3人姉妹の三女・夫は吉田賢(旧姓・長谷部)========以下は3人の娘婿========福井京四郎2001年10月04日生まれ・愛知県一宮市出身・一宮高校卒業→関西医科大学医学部(共通テスト利用)3浪合格・関西医科大学医学部卒業・一般内科勤務医師・一人っ子・父は愛知県公立高校数学教員・母は愛知県公立高校英語教員・妻は福井玲吉田正人(旧姓・菱田)・2002年06月06日生まれ・北海道帯広市出身・帯広柏葉高校卒業→北海道大学水産学部総合型選抜合格・北海道大学水産学部卒業・2人きょうだいの兄・父は北海道公立中学校英語教員・母は北海道公立中学校数学教員・妹は北海道公立高校英語教員・㈱北海道電力勤務→㈱吉田丸勤務・妻は吉田舞吉田賢(旧姓・長谷部)・2000年08月08日生まれ・千葉県千葉市中央区出身・渋谷教育学園幕張高校卒業→東京大学理科一類1浪合格・東京大学工学部物理工学科卒業・一人っ子・父は弁護士・母は会計士・㈱三菱商事勤務→㈱吉田丸勤務・妻は吉田優========以下は吉田丸副社長・専務========鳥越進太郎・1990年05月01日生まれ・静岡県静岡市清水区出身・東海大学付属静岡翔洋高校卒業・東海大学体育学部卒業・㈱吉田丸勤務・本人は2人きょうだいの兄・北海道札幌市在住・家族は妻と娘1人松川秀一・1981年09月27日生まれ・北海道函館市出身・函館水産高校卒業・北海学園大学法学部卒業・㈱吉田丸勤務・本人は一人っ子・北海道札幌市在住・家族は妻と息子1人======================================イギリスは一人っ子増えても移民受け入れたら問題ないでしょう国際結婚情報・フィリピン人はアメリカ人と国際結婚が多いらしいです・香港人の37%が中国人と国際結婚しているそうです・台湾にいる中国人配偶者は陸配と言われ、台湾に38万人います

北海道千葉県愛知県

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1158779

2026-01-30 07:50

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一族経営の大企業で、社長令嬢3人の夫が関西医科大学医学部、北海道大学水産学部、東京大学工学部物理工学科を卒業しているという組み合わせは非常に珍しいです。これらの学歴は異なる専門分野を示し、企業経営に多様な視点をもたらす可能性があります。特に、医療、工学、水産業という異なる分野の知識が企業の発展に寄与することが期待されます。また、結婚後の苗字変更や役職の変動も、企業の次期経営陣に影響を与える重要な要素です。

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