一般的に、Indeedで求人を保存する人のうち実際に応募する割合は10〜30%程度と言われています。保存数140人の場合、実際の応募者数は以下のような範囲が想定されます。
・控えめな見積もり：14〜28人程度（10〜20%）
・やや多めの見積もり：28〜42人程度（20〜30%）
ただし、以下の要因で応募率は変動します。
・オープニングスタッフは人気が高く応募率が上がる傾向
・勤務条件（時給、シフト、待遇）の魅力度
・募集期間の長さ
・競合する他の求人の状況
近所のジムという地域密着型の求人であれば、通勤の利便性から応募率が高まる可能性もあります。
